2018-1-18 16:36 |
"Проблема заключается не в распределении кадров, а в том, что молодые специалисты, которые приходят на предприятия, не соответствуют желаемому уровню нанимателей, они не готовы к самостоятельной работе.
Их необходимо переучивать, учить", - подчеркнул председатель облисполкома. .
Подробнее читайте на belta.by ...